第五项修炼:变革篇(套装共2册)
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i10****6085

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LV14 2017-10-18
感觉本书提供的价值就4点:(1)明确的变革方向和目标(2)变革的目的和结果与每位员工参与变革的紧密联系(3)没有时间变革(4)变革没有公司和上级的帮助。很多案例相关度低,论述的又不够紧凑,翻译也有些问题

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