身为公司小主管的江枫，尝试创业的高文，隐形富豪韩羽三人是好朋友……作者对一些事有独到的见解
书摘:
古人云：“与善人居，如入芝兰之室，久而不闻其香，即与之化矣”我现在好像也化了，可惜是“与小人居，如入沆瀣之地，久而不闻其恶，即与之化矣。”
“人的性格取决于他获取利益的方式。自律能获取利益，他就会自律，哭闹能获取利益，他就会哭闹。所以你控制他获取利益的方式，就能塑造他的性格。
不讲情义是无法长久的。所以就算你私下弄个小金库给他们发钱，我也从没说什么。其实设计总监这个位置，不需要你专业技术有多强，而是要你组织好大家，解决他们之间出现的问题，这既需要下面服你，又需要下面怕你。当初我之所以没选小奇，就是因为他这人太过自私，别人只会怕他，不会服他。”
你眼里看到的是利益，那你自然就觉得这人可爱，他也会觉得你这人好相处，大家才能互取所需。你心里怕受伤害，那你俩一定会陷入相互防备的死循环。”
无论黑与白，当它最强大时，它的内在一定包容着对方。如果它试图摆脱对方，纯净自己，那就是它走向消亡的开始。此消彼长，它弱一分，对方便强一分，这平衡永不会打破。”
存在即合理，你觉得不合理，只能说明你缺乏真正的思考能力，只是人云亦云，被现象所蒙蔽，没有真正去多问几个为什么，没有去探寻现象的根源。”
时不同、势不同、人不同，别人的经验教训跟你没任何关系。再说了，不是只有正确才会成功，错误也会带来成功，所以看准了目标就去干，干了再说
这不叫虚伪，这是技巧。”我说：“一条活鱼跟一道水煮鱼，最后吃到肚子里都是鱼，你愿意吃哪个？你得学会把鱼做成水煮鱼，甚至酸菜鱼，这样别人才能接受，才会掏钱买单。中国人是感觉动物，只要你味道够好，他们根本不在乎吃到嘴里的是什么。”
恐惧和希望是人最大的弱点。要让人死心塌地跟你走，得先用恐惧驱赶他，再用希望引诱他，“威逼利诱”这四个字从不会错
你对人好，别人不一定对你好。除非你付出一分，就索取一分回报。索取不一定真是为了回报，只是种追求对等的态度，否则两人关系一定会失衡。你这样不求回报的付出，人家只会当你犯贱，转眼就是蹬鼻子上脸——”